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「第二新卒」って、よく聞く言葉ですが、実際どこまでをそう呼ぶのか気になって調べてみました。 具体的には、「新卒入社3年以内の社会人」のことで、一般的には25歳までを指し、「正社員または契約社員、派遣社員として働いた経験がある」というのが、その定義だそうです。 で、現在、多くの企業が、この「第二新卒」に熱い期待を寄せているそうです。 というのも団塊世代の退職で人手が足りなくなっているので、どこも若手が必要となっているからです。それに加えて、せっかく採用して研修しても、昔に比べるとどうしても離職率が高くなってしまっているんだそうで・・・。 でも、実際に、自分が第二新卒だった場合・・・ 現実的にどんな企業が第二新卒を求めているのか？ また、自分が本当にその企業に転職することができるのか？ などなど、いろいろな心配があって新しいスタートを切るのが難しく感じるかもしれません。 というわけで、そんな時に、ヘルプしてくれるのが、携帯を使った「モバリク第二新卒」です。 自分の職歴を元にして企業から届く「スカウトメール」。 企業があなたの情報をチェックした回数をもとにランクされる「自分の市場価値ランキング」。 ビジネスコーチの「キャリア論」や転職の「心得・マニュアル」。 それに、何と言っても嬉しいのは、もし転職が成功して、3ヶ月以上その仕事を続けた場合、「転職支援金10万円」が支払われるそうです。 ・・・ときたら、「第二新卒の皆さんは、チェックしないわけにはいかないんじゃないでしょうか？

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